TENDENCIAS

La comunicación interna como herramienta para retener talento.
La palabra de moda: talento. ¿Cómo distinguir el talento? ¿Cuánto nos cuesta como empresa? ¿A quiénes verdaderamente necesitamos retener? ¿Cómo sistematizar la retención de talento? Talento, talento, talento… Y, justamente, las empresas más talentosas lo saben gestionar bastante bien. Con sólo investigar un rato sobre Google, por ejemplo, parecería bastar. Y sí, ya sé que […]

Nexus Management presenta las claves de las organizaciones del mañana a través de la voz de los ejecutivos
Tenemos el gusto de compartirles una nota que nos realizo Cronicas sobre los elementos claves para diseñar culturas flexibles, asegurar una comunicación fluida y retener talentos en las organizaciones del futuro. Leer la nota completa aquí: https://www.cronicas.com.uy/empresas-negocios/nexus-management Desde Nexus Management ayudamos a las organizaciones implementar estrategias comerciales, de comunicación y marketing para alcanzar sus […]
Desde adentro y hacia afuera (la comunicación interna como factor clave)
Compartimos nota realizada por Infonegocios respecto al valor de la comunicación interna y su impacto en el clima organizacional. Leer la nota completa aquí: https://lnkd.in/d4Q83fkz Desde Nexus Management ayudamos a las organizaciones implementar estrategias comerciales, de comunicación y marketing para alcanzar sus resultados de negocio.
2022: LOS MAYORES DESAFÍOS QUE AÚN TIENEN LOS CEO´S Y REFERENTES DE RRHH POST PANDEMIA
Existe una respuesta muy conocida del famoso magnate y empresario automovilístico, Henry Ford, cuando le preguntaron por qué capacitaba a su personal si después de esto se iban, a lo que contestó: “¿Y qué tal si no los capacito y se quedan?”. A partir de esta reflexión, se desprende uno de los desafíos que más […]